عُمان
اقتصاد

إطلاق 1159 فرصة تدريبية في 7 فروع للكليات المهنية لتأهيل الشباب لسوق العمل

الرؤية١٧ سبتمبر ٢٠٢٦ في ٠٨:٥٨ ص0 مشاهدة
إطلاق 1159 فرصة تدريبية في 7 فروع للكليات المهنية لتأهيل الشباب لسوق العمل

تنويه

هذا الخبر بعنوان "1159 فرصة تدريب بـ7 فروع للكليات المهنية لتعزيز مهارات الشباب | جريدة الرؤية العمانية" نشر أولاً على موقع الرؤية وتم جلبه من مصدره الأصلي بتاريخ ١٦ سبتمبر ٢٠٢٦.

لا يتحمل موقعنا مضمونه بأي شكل من الأشكال. بإمكانكم الإطلاع على تفاصيل هذا الخبر من خلال مصدره الأصلي.

فتح باب التسجيل أمام حملة شهادتي الصفين العاشر والحادي عشر في برامج الكفاءة المهنية، والتي تمثل مساراً نوعياً لتعزيز الجاهزية لسوق العمل وتوفير مسارات تدريبية تُمكّن الباحثين عن عمل من اكتساب مهارات عملية وتخصصية.

أكد الدكتور شفيق بن درويش العبري، مدير دائرة شؤون الطلبة والشراكات المهنية بوزارة العمل، أن هذه البرامج تجمع بين المعرفة التطبيقية والممارسة المهنية عبر تخصصات فنية ومهنية متنوعة تغطي مجالات عدة تتناسب مع ميول المتدربين وقدراتهم.

وأوضح أن الطاقة الاستيعابية الإجمالية للعام الأكاديمي (2026/2027) تبلغ 1195 متدرباً موزعة على 7 فروع للكليات المهنية في السيب وصحم وصور وعبري وشناص والبريمي وصلالة. وتشمل التخصصات المتاحة اللحام وتشكيل المعادن، وصيانة وإصلاح أجهزة التبريد والتكييف، وإصلاح وصيانة المركبات الخفيفة، ونجارة الأثاث، وميكانيكا التشغيل، والدهان والديكور، وسمكرة ودهان المركبات، والتمديدات الكهربائية والمائية، وصيانة الأجهزة الإلكترونية، وتقنيات التصنيع الغذائي، والتجميل وتصفيف الشعر للإناث.

وأشار إلى أن 5 تخصصات رئيسية تستحوذ على نحو 74.6% من إجمالي الطاقة الاستيعابية، في مقدمتها اللحام وتشكيل المعادن، يليه تخصص صيانة وإصلاح أجهزة التبريد والتكييف، ثم إصلاح وصيانة المركبات الخفيفة، ونجارة الأثاث، وميكانيكا التشغيل. ويأتي فرع السيب في مقدمة الفروع من حيث الطاقة الاستيعابية بـ270 متدرباً.

وبيّن الدكتور شفيق العبري أن المتدرب يحصل في العام الأكاديمي الأول على شهادة الكفاءة المهنية (1)، ثم ينتقل في العام الثاني للحصول على شهادة الكفاءة المهنية (2)، إضافة إلى حصوله على علاوة مالية شهرية طوال فترة التدريب، داعياً الباحثين عن عمل المستوفين لشروط القبول إلى الاستفادة من فترة التسجيل المحددة.

شارك الخبر: